U okviru projekta “Borba protiv korupcije sa novom generacijom stručnjaka iz oblasti etike i usklađenosti” Forum za etiku i usklađenost organizuje obuku iz oblsti etike i usklađenosti za 30 polaznika iz organizacija javnog i privatnog sektora. Projekat podržava Ambasada SAD-a u BiH.

Edukacija će se provoditi kroz 5 modula prema dole navedenim terminima. Mjesto održavanja obuke je hotel Bosnia, Sarajevo.

Modul 1 – 16-18.10.2019. (10.00-14.30)

  • Hronologija razvoja oblasti poslovne etike i usklađenosti
  • Stanje i trendovi u oblasti poslovne etike i usklađenosti
  • Compliance program i njegovi elementi
  • Tri linije odbrane organizacije
  • Tone from the top
  • Uspostavljanje Compliance funkcije kao druge linije odbrane
  • Ton from the middle i odnos Compliance funkcije sa drugim ključnim funkcijama
  • Interne kontrole
  • Funkcija upravljanja rizikom kao dio druge linije odbrane
  • Interna revizija kao treća linija odbrane organizacije

Modul 2 – 28-30.10.2019. (10.00-14.30)

  • Upravljanje rizicima iz oblasti etike i usklađenosti
  • Pripreme za proces procjene rizikaIdentifikacija rizičnih tačaka
  • Alati i metodi za identifikaciju rizika
  • Identifikacija rizika kroz ankete i intervjue
  • Procjena rizika – treća strana
  • Akcioni plan upravljanja rizicima iz oblasti usklađenosti

Modul 3 – 13-15.11.2019. (10.00-14.30)

  • Uvod u poslovnu etiku i društveno odgovorno poslovanje organizacije
  • Etičke dileme
  • Kultura organizacije
  • Etički kodeks
  • Neophodnost edukacije zaposlenika o etičkom kodeksu 
  • Upravljanje procedurama i politikama iz oblasti etike i usklađenosti
  • Standardi integriteta u politikama i procedurama vezanim za ljudske resurse, sukob interesa, poklone i gostoprimstva, sponzorstva i donacije

Modul 4 – 27-28.11.2019. (10.00-14.30)

  • Kreiranje željene organizacione kulture
  • Prijavitelji nepravilnosti
  • Procedure i kanali za prijavljivanje
  • Prvi koraci procesa interne istrageIstraga, zaključak i izvještavanje
  • Odgovor na utvrđena kršenja/ korektivne i preventivne akcije

Modul 5 – 11-13.12.2019. (10.00-14.30)

  • Compliance program i akcioni plan
  • Praćenje provedbe programa
  • Kreiranje akcionog plana
  • Kontinuirano unaprijeđenje programa
  • Revizija Compliance programa

Predavači na obuci su (lista nije konačna):

  • Miloš Bogdanović, Head of Compliance Coordination and Operational Unit u UniCredit Banci u Beogradu, sekretar i jedan od osnivača Udruženja za usklađenost u poslovanju (koje funkcioniše kao članska organizacija službenika za praćenje usklađenosti). Obnaša i funkciju Službenika za zaštitu ličnih podataka, kontakt je tačka za Dodd – Frank Act u banci i bavi se pitanjima anti-korupcije. G. Bogdanović ima značajno iskustvo i kao trener i predavač u temama usklađenosti poslovanja u regionu. 
  • David E. Freel, predavač je na Max Fisher College of Business, The Ohio State University USA (Državni univerzitet Ohajo, SAD). E. Freel drži diplomske i dodiplomske obuke u oblasti poslovne etike, globalne etike, integriteta i usklađenosti kompanija, etičkog liderstva i donošenje odluka. Profesor Freel prethodno je predavao na Ohio State’s Moritz College of Law Clinical Programs. Mr. Freel obnašao je sedamnaest godina funkciju izvršnog direktora Etičke komisije Ohio, vršedi ulogu supervizora osoblju nadležnom za etičko savjetovanje i vršenje dužnosti koje obuhvataju rukovodioce i uposlenike na državnom i lokalnom nivou. E. Freel je obnašao funkciju i specijalnog pomodnika tužitelja te kao ekspert za slučajeve vezane za poslovnu etiku i krivične postupke. Član je i uredničkog odbora časopisa ASPA (Američka asocijacija javne administracije) Public Integrity. Gosp. Freel bio je i konsultant-ekspert za Vladin ured u okviru međunarodne podrške i pomodi, radedi na Azijsko-pacifičkoj ekonomskoj konferenciji (APEC) i kao član međunarodnog ekspertskog tima, radedi na kreiranju etičkih kodeksa za ministarstva Kraljevine Jordan, u Amanu. Profesor Freel bio je i predsjednik nekadašnjeg Vijeda za vladine etičke zakone (COGEL), međunarodne organizacije, primivši 2007. g. njihovu najvišu nagradu, COGEL Award
  • Višnja Marilović, savjetnik u oblasti etike i usklađenosti poslovanja. Učestvovala je u izradi prvog zakona za zaštitu zviždača u BiH. Ima iskustvo u razvoju Compliance programa iz oblasti antikorupcije i razvoju i uspješnoj implementaciji Integrity Compliance Programa prema standardima Svjetske Banke. Gđa Marilović je dobitnica prestižne nagrade za značajan doprinos razvoju complaince oblasti i profesije u svijetu, koju dodjeljuje SCCE (Society of Corporate Compliance and Ethics, SAD), najveća svjetska asocijacija complaince profesionalaca.
  • Aleksandar Jevtić, Head of Internal Audit u NLB Banci Beograd, sa preko 20 godina radnog iskustva, certificirani je interni revizor i Certified Fraud Examiner (CFE).
  • Mila Crnogorac Bajić, Certified Compliance and Ethics Professional – International (CCEP-I), savjetnik u oblasti etike i usklađenosti poslovanja. Posjeduje iskustvo u razvoju Compliance programa iz oblasti antikorupcije, zaštite ličnih zdravstvenih podataka prema HIPAA (US Health Insurance Portability and Accountability Act of 1996), kao i razvoju i uspješnoj implementaciji Integrity Compliance Programa prema standardima Svjetske Banke.
  • Alida Đulančić, Legal and Compliance Adviser Roche d.o.o. i Srđan Lučić, Drug Regulatory Manager at Roche d.o.o.
  • Dario A. Kuzmanović, Assistant Vice Chancellor, Research Integrity , University of California
  • Naida Pervan, iplomirani psiholog, stručnjakinja za procjenu i razvoj potencijala sa višegodišnjim iskustvom u provođenju postupaka zapošljavanja za raznolike sektore (IT kompanije, proizvodnja, farmacija, finansijski sektor…) i različite pozicije. Edukatorica za profesionalni i osobni razvoj s višegodišnjim iskustvom, facilitatorica individualnog, timskog i organizacijskog razvoja, coach i savjetnica u osmišljavanju i vođenju edukacija, projekata procjene, te usluga HR konsaltinga, certificirani NLP praktičar. Značajan dio profesionalnog iskustva sticala kroz konsultantski posao u kompaniji Creativa BH, a od nedavno zaposlena u kompaniji Symphony za oblast razvoja Odjela zapošljavanja i edukacija. Trenutno u edukacijskom procesu u oblasti transakcijske analize i kognitivno-behavioralne psihoterapije. Članica Upravnog odbora HRM Udruženja.
  • Mirza Bavčić, Direktor kompanije Express Courier d.o.o. Sarajevo, koja je ovlašteni zastupnik za UPS u Bosni i Hercegovini